La Responsable de PRL plantea que en la medición realizada la torres de secado estaba en funcionamiento.
Los RLTs matizan que se refieren a la operación de soplado de la torre desmontada.
La empresa vuelve a plantear esta cuestión tras el malentendido.
- Tapas del girabogies: la solución prevista se implantó a finales de Julio.
- Tornillos de la esmeriladora: se ha dado orden de que se limpie con cepillo de alambre, que deje de utilizarse la esmeriladora para la limpieza de tornillos.
Los RLTs proponen que se haga comunicado de inicio de turno para informar a todos los trabajadores.
- Lavado de manos: se ha transmitido el problema al responsable. Se pregunta si ha vuelto a suceder. La RLT dice que con el jabón hay un bidón de reserva también, pero con el papel han vuelto a tener incidencias.
- Rotación de personal: La Responsable de PRL ha transmitido este asunto. La RLT manifiesta que no ha notado ninguna mejoría.
- Del punto 7, ya se ha realizado comunicado de turno.
- Punto 8, solucionado.
- Anexo en la evaluación de riesgos comentando las medidas preventivas para evitar accidentes en montaje de convertidor. Pendiente de formalizar el informe.
- Reconocimiento médico con test drogas: en el procedimiento de metro no se indica si es necesario. Se ha lanzado la pregunta a Metro.
- Punto 14: cumplido.
2.1 Listado sobre personal cualificado o autorizado para la realización de trabajos eléctricos.La Responsable de PRL comenta que todo el personal está autorizado. Se entregó una instrucción y un procedimiento de riesgo eléctrico a los trabajadores, dónde se detallan los trabajos que puede hacer un trabajador autorizado, uno cualificado o cualquiera. Se sugiere que se revisen estos documentos y si hay alguna se consulte.
2.2 Estado de la barandilla de protección para trabajos en techos de A/A de cabina.Los RLTs propusieron que se instalara una barandilla móvil para evitar caídas en altura ya que los trabajadores no están cumpliendo con la medida preventiva.
A la RLT le consta que se está fabricando una y creen que sería necesario fabricar otra más.
2.3 Propuesta para poner bidones para drenajes del compresor en todas las vías.
La RLT considera que sería beneficioso instalar bidones en todas las vías.
2.4 Utilización de sillas para trabajos en taller.La Responsable de PRL contesta a la llamada del 30/09 de los RLTs el día 07/10. Una vez recabada la información en el taller, se dijo que sólo se han retirado los asientos para trabajos bajo bastidor, en la limpieza de cajas de grasa y respiraderos del motor, ya que el tener allí la silla daba problemas operativos. De hecho en la evaluación de limpieza de respiraderos del motor se observó este tipo de trabajo, y no se consideró la utilización de dicha silla, sino otra serie de pautas posturales.
Los RLTs quieren utilizarla para los trabajos en limpieza de cajas de grasa. La empresa consideró este trabajo como una limpieza bajo bastidor común y por tanto existen pautas posturales ya indicadas para este asunto. Aún así, se aprovechará la próxima visita del Técnico de Asepeyo, para pedir su opinión técnica.
2.5 Posible enfermedad profesional en puesto de almacenero por las bajas producidas por ambas personas que ocupan este puesto por lesión en brazos.Se confirma que el puesto de almacén hubo una enfermedad profesional a finales de 2011 tras lo cual se realizó un estudio ergonómico y después no se ha desencadenado ninguna más.
2.6 Rotación de los trabajos para evitar posibles enfermedades profesionales.La RLT comenta que algunos trabajadores están empezando a sufrir problemas de rodilla sobre todo y algunos de espalda. Consideran que sería necesario, rotar los trabajos para evitar este tipo de lesiones.
La Responsable de PRL indica que Enfermedad Profesional sólo ha habido una en el centro a finales de 2011 en el puesto de almacén. Del estudio del absentismo y siniestralidad realizado, no se han detectado este tipo de incidencias, no obstante, la empresa estará atenta a esta cuestión, revisando los accidentes repetitivos que se produzcan.
2.7 Permitir ducharse después de los trabajos poco higiénicos, ya se propuso en una ROT y se valoró positivamente.La RLT indica que en la última ROT se propuso este punto al Jefe de Proyecto y éste lo valoró positivamente, pero después no se ha dado indicación clara sobre esta cuestión.
Se trasladará este punto al Jefe de Proyecto para que se tome la decisión que se considere.
La RLT recuerda que en el caso de limpieza de condensadoras este permiso se dió de forma verbal y solicitan que se oficialice.
2.8 Limpieza de guardabarros: se cambia la forma de realizar esta tarea durante una semana sin disponer de EPIS necesarios y evaluación correspondiente.La Responsable de PRL responde el 01/10 a este punto. La respuesta del taller es que lo que se hicieron fueron unas pruebas para tratar de mejorar esta operación de limpieza. Lo que se detectó es que había que mejorar el encaje de la gorra y de la pantalla ya que ambas se movían. Se ha optado por adquirir un EPI nuevo y se ha suspendido hacer estos trabajos de limpieza bajo bastidor hasta recibir este EPI.
En cuanto a la limpieza del foso estando el tren en él se realizó una vez debido a que se generó mucha suciedad en vía. Se valoró en ese momento porque no se detectaron riesgos adicionales. En cualquier caso esta limpieza se hace desde los laterales y siempre con el tren fuera de la vía.
La RLT indica que las pruebas se realizaron durante 5 días y se alargaron, no fue algo momentáneo.
Respecto a la limpieza de vía, la RLT comunicó a los Jefes de Equipo y Encargados que el trabajo se estaba realizando de manera diferente a la que marca la evaluación de riesgos y que no se estaba utilizando el EPI necesario, aun así se siguieron realizando estos trabajos.
2.9 Hacer entrega de EPIS para limpieza de guardabarros.La Responsable de PRL recuerda que hay que entregar: botas, traje de protección, pantalla y guantes.
La RLT dice que las pantallas están todas muy deterioradas. Comenta que esto debería ser un EPI individual y solicitan su entrega individual por temas higiénicos.
La Responsable de PRL indica que el EPI debe estar en buen estado. Se debe revisar el estado del EPI y valorar si para facilitar su mantenimiento es mejor que sea individual, pero en cualquier caso, después de su utilización tiene que limpiarse.
Los RLTs quieren utilizarla para los trabajos en limpieza de cajas de grasa. La empresa consideró este trabajo como una limpieza bajo bastidor común y por tanto existen pautas posturales ya indicadas para este asunto. Aún así, se aprovechará la próxima visita del Técnico de Asepeyo, para pedir su opinión técnica.
2.5 Posible enfermedad profesional en puesto de almacenero por las bajas producidas por ambas personas que ocupan este puesto por lesión en brazos.Se confirma que el puesto de almacén hubo una enfermedad profesional a finales de 2011 tras lo cual se realizó un estudio ergonómico y después no se ha desencadenado ninguna más.
2.6 Rotación de los trabajos para evitar posibles enfermedades profesionales.La RLT comenta que algunos trabajadores están empezando a sufrir problemas de rodilla sobre todo y algunos de espalda. Consideran que sería necesario, rotar los trabajos para evitar este tipo de lesiones.
La Responsable de PRL indica que Enfermedad Profesional sólo ha habido una en el centro a finales de 2011 en el puesto de almacén. Del estudio del absentismo y siniestralidad realizado, no se han detectado este tipo de incidencias, no obstante, la empresa estará atenta a esta cuestión, revisando los accidentes repetitivos que se produzcan.
2.7 Permitir ducharse después de los trabajos poco higiénicos, ya se propuso en una ROT y se valoró positivamente.La RLT indica que en la última ROT se propuso este punto al Jefe de Proyecto y éste lo valoró positivamente, pero después no se ha dado indicación clara sobre esta cuestión.
Se trasladará este punto al Jefe de Proyecto para que se tome la decisión que se considere.
La RLT recuerda que en el caso de limpieza de condensadoras este permiso se dió de forma verbal y solicitan que se oficialice.
2.8 Limpieza de guardabarros: se cambia la forma de realizar esta tarea durante una semana sin disponer de EPIS necesarios y evaluación correspondiente.La Responsable de PRL responde el 01/10 a este punto. La respuesta del taller es que lo que se hicieron fueron unas pruebas para tratar de mejorar esta operación de limpieza. Lo que se detectó es que había que mejorar el encaje de la gorra y de la pantalla ya que ambas se movían. Se ha optado por adquirir un EPI nuevo y se ha suspendido hacer estos trabajos de limpieza bajo bastidor hasta recibir este EPI.
En cuanto a la limpieza del foso estando el tren en él se realizó una vez debido a que se generó mucha suciedad en vía. Se valoró en ese momento porque no se detectaron riesgos adicionales. En cualquier caso esta limpieza se hace desde los laterales y siempre con el tren fuera de la vía.
La RLT indica que las pruebas se realizaron durante 5 días y se alargaron, no fue algo momentáneo.
Respecto a la limpieza de vía, la RLT comunicó a los Jefes de Equipo y Encargados que el trabajo se estaba realizando de manera diferente a la que marca la evaluación de riesgos y que no se estaba utilizando el EPI necesario, aun así se siguieron realizando estos trabajos.
2.9 Hacer entrega de EPIS para limpieza de guardabarros.La Responsable de PRL recuerda que hay que entregar: botas, traje de protección, pantalla y guantes.
La RLT dice que las pantallas están todas muy deterioradas. Comenta que esto debería ser un EPI individual y solicitan su entrega individual por temas higiénicos.
La Responsable de PRL indica que el EPI debe estar en buen estado. Se debe revisar el estado del EPI y valorar si para facilitar su mantenimiento es mejor que sea individual, pero en cualquier caso, después de su utilización tiene que limpiarse.
La RLT solicita los resultados de la medición de ruido que se hizo en Junio.
Con respecto al corte de tracción automático, la RLT indica que en los últimos quince días, cuando hay avería se han estado cortando de manera manual. Según normativa de Metro sólo se debería cortar de forma manual cuando hay una urgencia.
